Программа доступна участникам из Узбекистана — обучение проходит онлайн, регистрация общая для всего потока.ScrumTrek в Узбекистане
БЛИЖАЙШАЯ ДАТА · 08.09 – 09.09.2026 · онлайн
Тренинг · сертификация Management 3.0

Management 3.0гибкий менеджмент для нового мира

Двухдневный сертифицированный тренинг по гибкому менеджменту. Философия «лучший менеджмент при меньшем количестве менеджеров» — инструменты для управления мотивацией, делегированием и развитием команд в быстроизменяющейся среде.

КОРОТКО

Certified Management 3.0 Fundamentals · 2 дня · онлайн-интенсив · Разработан Юргеном Аппело

Аудитория

Кому подойдёт этот тренинг

01

Менеджерам и руководителям команд

Вы хотите управлять по-современному — повышать вовлечённость команды, делегировать ответственность и поддерживать культуру постоянных улучшений.

02

Scrum-мастерам и Agile-коучам

Вы работаете с менеджерами и хотите дать им язык и инструменты, близкие к Agile-принципам.

03

HR-специалистам

Вы формируете управленческую культуру и ищете инструменты, которые работают за пределами стандартных систем мотивации.

Результаты

После тренинга вы

  • Повысите

    вовлечённость сотрудников, осознанно работая с индивидуальными мотиваторами через инструмент Moving Motivators.

  • Выстроите

    систему делегирования полномочий без потери контроля — с помощью Delegation Poker и Delegation Board.

  • Запустите

    культуру конструктивной обратной связи: Kudo Cards, 360° Dinner и другие инструменты признания.

  • Переведёте

    управление изменениями в режим постоянных улучшений, а не разовых инициатив.

Management 3.0

По итогам тренинга вы получите международный сертификат Certified Management 3.0 Fundamentals.

МЕЖДУНАРОДНАЯ СЕРТИФИКАЦИЯ MANAGEMENT 3.0

Программа

Два дня — практические инструменты

Все инструменты отрабатываются в малых группах — с немедленным переносом на реальные ситуации участников.

  • Преимущества и недостатки каждого из стилей
  • Роль менеджера в Менеджменте 3.0
  • Теория запутанности и развития организации
  • Восемь принципов работы с неопределённостью
  • Принципы и практики работы с командами
  • Как заряжать людей?
  • Подходы к распространению на всю организацию
  • Семь уровней делегирования
  • Культура вашей организации
  • Как помочь командам работать с ценностями?
06Развитие компетенций команд в постоянно меняющемся окружении
  • Различные виды команд, роли и должности
  • Структура коммуникаций: вертикальные и горизонтальные
  • Достижения и провалы как помощь в росте
КАК ПРОХОДИТ ОБУЧЕНИЕ

Онлайн-интенсив

ОНЛАЙН-ИНТЕНСИВ

2 дня подряд · 16 часов

Zoom и Miro. Практические упражнения в малых группах, разбор управленческих ситуаций участников, обратная связь от тренера.

Расписание

Даты и цены

Не нашли удобную дату? Оставьте почту — напишем, когда откроется новый набор.

Команде от 5 человек выгоднее корпоративный формат.

СТОИМОСТЬ

Оплата и документы

Оплата, документы и возврат одинаковы для всех открытых тренингов — они собраны на странице условий участия.

О КОМПАНИИ

ScrumTrek — Agile-провайдер №1 в России

С 2007 года помогаем компаниям внедрять инновации, обучать персонал и повышать эффективность через продуктовый подход, Scrum, Kanban, SAFe, LeSS и OKR.

СРЕДИ КЛИЕНТОВЯндекс · VK · Сбер · Т-Банк · Альфа-Банк · Билайн · Ростелеком · Avito · HeadHunter · S7 · Северсталь · Газпром нефть · Росатом · Банк России

Для управленческих команд

Корпоративный тренинг для вашей управленческой команды

Проводим Management 3.0 для группы руководителей компании: программа адаптируется под управленческую культуру и конкретные вызовы роста.