Как выбрать новую профессию? Часто подсказки вокруг нас, главное – уметь их заметить

Смена профессии – это всегда риск. Кто-то ждёт идеального момента, который может никогда не настать, а кто-то готов довериться знакам судьбы и изменить свою жизнь прямо сейчас. Наша новая героиня Юлия Герасимова как раз из таких. Когда перед ней встал выбор: в каком направлении развивать свою карьеру, жизнь будто сама подтолкнула к новому пути. И это путь в школу OKademy.

Все дороги ведут в Scrum

Наша героиня Юлия работала фоторедактором в компании Wildberries. Помимо прочего, она отвечала за организацию рабочего процесса внутри команды, а ее задачи уже на тот момент напоминали функционал Scrum-мастера. Но об этом она еще не догадывалась.

«У нас была продуктовая команда, которая в рамках огромного маркетплейса занималась подготовкой фотографий. Старший фоторедактор, по сути Product Owner, обозначал ключевые бизнес-цели на определенный период (читай – приоритезировал наш бэклог), а далее я помогала правильно распределить конкретные задачи и нагрузку в команде, чтобы мы могли быстрее достичь всех этих целей».

Когда Юлия перешла на работу в другой филиал, где находилась фотостудия, у нее появилась дополнительная возможность взаимодействовать с командой фотографов, присутствовать на их собраниях и коррелировать задачи ее команды с общими целями, которые ставились в рамках всего направления по подготовке фотоконтента. 

Позже наша героиня ушла в декретный отпуск, а когда настало время возвращаться, нужно было принять решение — какое направление выбрать. Юлию увлекало многое: за время отпуска по уходу за детьми она прошла обучение в сфере нутрициологии и натуропатии, а за плечами был богатый опыт в креативной сфере — от работы в качестве диджея на радио до графического дизайна.

«Моя главная цель в жизни — приносить максимальную пользу миру и людям. Но на тот момент я еще не понимала, на чем стоит сфокусировать свое внимание — как, с одной стороны, соответствовать этой цели, а с другой — монетизировать свои знания и опыт.Тогда же я заказала натальную карту у астролога и узнала, что мне подходит деятельность по организации людей и рабочих процессов. Мне это близко, и я решилась на следующий шаг».

На что решилась Юлия? В этот же период друг нашей героини Евгений прошел обучение в ScrumTrek и поделился с ней свежими впечатлениями. Он рассказал Юлии о профессии Scrum-мастера и стажировке, на которую его пригласили сразу после прохождения курса.

«После его рассказа я сразу купила книгу про Scrum Джеффа Сазерленда “Революционный метод управления проектами”. Прочитав, поняла, как меня это зажигает. Тогда я и отправилась за знаниями в школу OKademy».

Суперкоманда, много практики и строгий преподаватель :)

Поток Юлии был ламповым. Обучение проходило шесть человек, но все как один с удовольствием поглощали новую информацию от тренера курса Руслана.

«Я восхищалась Русланом. Он очень требовательный, харизматичный, а главное, настолько справедливый лидер и тренер, что выйти с его занятий с непониманием темы или неразрешенными вопросами просто невозможно. Он побуждает тебя к тому, чтобы изучать».

По словам Юлии, все занятия были построены на практике, а изучение серьезных вещей проходило в игровом формате. Это помогло нашей героине отработать материал и легче уложить знания в своей голове. Статьи, видео, книги и другие дополнительные материалы оставались для домашнего изучения и очень пригодились в процессе прохождения стажировки и подготовки к собеседованиям.

«Теорию мы учили между занятиями. На уроках и в группах только практиковались. Наша dream team была настоящей маленькой Scrum-командой, а условия обучения были максимально приближены к реальным проектам: на доске в Miro свой бэклог, домашние задания должны были строго соответствовать критериям готовности, а специальные метрики позволяли оценить производительность команды».

А потом была стажировка…

После обучения у Юлии было несколько вариантов стажировки: Газпромнефть, ВСК и БКС. На собеседовании в последней компании стало понятно, что выбор сделан.

«После оформления я попала в “команду трансформаторов” на уровне всей компании. Помню, как они проводили Agile-аудит зрелости команд и по результатам составляли дорожную карту развития для каждой команды, а я вместе с ними. Для меня это было впервые».

Юлия участвовала в организации тренинга по продвинутой ретроспективе, проводила игры внутри Agile-школы, ретроспективы, дейли у команд своего куратора, а также фасилитировала некоторые встречи. За время стажировки Юлия успела поработать в четырех командах.

«Со всеми участниками у меня сложились классные отношения, я получила море комплиментов и положительной обратной связи. Да, у меня были некоторые пробелы в знании процесса разработки ПО, Jira и Confluence, но это не помешало мне в работе».

Первая работа в роли Scrum-мастера

В БКС не осталось открытых вакансий на роль Scrum-мастера, и Юлии пришлось попрощаться с командами и кураторами. Получив рекомендательное письмо, наша героиня стала активно подтягивать знания в технической части процессов и занялась самостоятельным поиском работы. Но на этом ее история со ScrumTrek не закончилась. На ежегодной конференции Enterprise Agile Russia в ноябре Юлия познакомилась с Анастасией, Scrum-мастером из Т1 Консалтинг, которая рассказала о наборе в Scrum-команду в их компании и предложила пройти собеседование.

«Сначала у меня состоялось интервью со Scrum-мастерами Т1 Консалтинг, на втором этапе я уже встретилась с командой и в результате получила положительное решение по своей кандидатуре. Сейчас планирую вникнуть и разобраться во всех тонкостях работы, а в будущем хочу стать Agile-коучем и пройти обучение в университете Agile-коучей в ScrumTrek».

Всем, кто рискнул, посвящается…

«Пока ты не начнешь действовать, в твоей жизни ничего не поменяется. Если хочешь развиваться в Scrum – хватит бояться, комьюнити Scrum-мастеров невероятное. Даже просто общение с такими людьми меняет тебя изнутри.Если ты только делаешь первые шаги, у нас есть маленькое комьюнити начинающих Scrum-мастеров, где ты можешь задать любой вопрос. Мы встречаемся и самостоятельно изучаем новые инструменты и практики. К нам может попасть любой, и если тебе нужен был знак, как когда-то мне, то напиши мне в Telegram – и я помогу тебе к нам присоединиться. И да, создатель и драйвер этого чата – Анастасия Тарасова, тоже выпускница OKademy».

Подробнее о курсе