БЛОГ → ИИ · СТР. 223 СТАТЬИ

ИИ

Рассказываем рецепты и кейсы применения генеративного искусственного интеллекта (AI) в менеджменте, управлении продуктами и других интеллектуальных сферах. Фокусируемся на использовании AI в сложных нетиповых задачах.

26 АВГ 2025РЕДАКТОР БЛОГАИИ

Сверхвозможности на рабочем месте: Как сотрудники раскрывают весь потенциал ИИ. Часть 2

Во второй части разбираем, как преодолеть барьеры доверия и безопасности ИИ, использовать его потенциал в разных сферах экономики и сделать ИИ настоящим инструментом успеха и развития сотрудников.

21 АВГ 2025РЕДАКТОР БЛОГАИИ

ИИ для Скрам-мастера: Как меняется лидерство в Agile в эпоху искусственного интеллекта

ИИ не заменяет, а усиливает Скрам-мастера, беря на себя рутину. Это освобождает время для коучинга, стратегии и развития команды. В статье обсудим возможности и ограничения ИИ в Scrum и расскажем, какие навыки нужно развивать Скрам-мастеру, чтобы оставаться полезным для команды

19 АВГ 2025РЕДАКТОР БЛОГАИИ

Сверхвозможности на рабочем месте: Как сотрудники раскрывают весь потенциал ИИ. Часть 1

Почти все компании инвестируют в ИИ, но лишь 1% считают, что достигли зрелости. По данным исследования McKinsey, главный барьер к масштабированию — не сотрудники (они как раз готовы), а лидеры, которые действуют недостаточно решительно.

7 АВГ 2025РЕДАКТОР БЛОГАИИ

CODER Framework: Как вывести компанию в лигу AI-лидеров

Многие компании уверены, что уже внедрили искусственный интеллект, но на деле их корпоративная культура остаётся прежней. Разрыв между громкими заявлениями и реальностью огромен. Как перейти от мелких улучшений к настоящей AI-трансформации? В этой статье разбираем фреймворк CODER, который помогает компаниям не просто экономить время, а создавать принципиально новые возможности для бизнеса.

ЕЩЁ В РУБРИКЕ
5 АВГ 2025

Что такое AI операционная модель

По данным IDC, системное внедрение ИИ приносит компаниям до $3.7 прибыли на $1 инвестиций, а наиболее зрелым организациям — до $10,3. И дело здесь не в самих ИИ-решениях, а принципиально новом подходе к управлению бизнесом. Почему традиционные модели перестают работать и как AIOM перезапускает процессы, данные и стратегии — рассказываю в этом материале.

РЕДАКТОР БЛОГАИИ

22 ИЮЛ 2025

ИИ меняет правила: почему раздутые команды уходят в прошлое

Для ИТ-компаний настал решающий момент: либо меняться, либо выбыть из игры. Требуется не просто улучшение, а настоящая перезагрузка. Чтобы справиться с вызовами ИИ, бизнесу придется пересмотреть командные структуры, избавиться от лишней бюрократии и перейти к небольшим, самостоятельным и гибким командам, работающим асинхронно.

РЕДАКТОР БЛОГАИИ

18 ИЮЛ 2025

ИИ для фасилитатора: практический гайд с промптами для ChatGPT

Узнайте, как фасилитатору использовать ИИ для подготовки, проведения и анализа командных встреч (ретро, планирование). В статье вы найдете готовые промпты для айсбрейкеров, сбора данных и follow-up.

РЕДАКТОР БЛОГАИИ

27 МАЙ 2025

Как малые команды с ИИ ускоряют работу и делают ее гибче

В статье обсудим, почему они работают быстрее, проще принимают решения и реагируют на изменения, сохраняя при этом качество и мотивацию внутри команды.

РЕДАКТОР БЛОГАИИ

30 ОКТ 2024

Ловим проблемы в море созвонов: автоматизация менеджмента с AI

Как уменьшить число встреч в вашем календаре? Чтобы держать руку на пульсе и даже принимать решения, вы как менеджер можете не приходить на многие командные встречи, но получать от AI краткие выжимки из транскриптов встреч, с фокусом на интересующие вас вопросы.

АЛЕКСЕЙ ЕВДОКИМОВИИ

16 ОКТ 2024

Зачем и как переходить от транскрибации к «стерилизованным» AI-протоколам совещаний

Эта статья поможет не только новичкам в теме транскрибации аудио созвонов (онлайн-встреч, совещаний). Будет не менее полезна тем, кто уже применяет системы расшифровки / протоколирования совещаний (например, зарубежные Fireflies, tldv.io, Read.ai, MeetGeek или российские MyMeet, FollowUP, Timelist, Teamlogs) либо применяет видеоконференции с подобным функционалом (например, Zoom или МТС Линк).

АЛЕКСЕЙ ЕВДОКИМОВИИ

РАССЫЛКА

Узнавайте о новых статьях первыми

Нажимая «Подписаться», вы даёте согласие на обработку персональных данных.

ПРАКТИКА

Применяйте знания — на живых тренингах

Теория без практики не работает. Проходите тренинги с реальными кейсами, опытными тренерами и международными сертификациями.